30% orang di dunia adalah workaholics

The ketagihan bukan sahaja berkaitan dengan penggunaan bahan seperti tembakau atau alkohol. Sekiranya anda rasa bersalah atau ingin berhenti untuk bekerja , bekerja pada hujung minggu, cuti atau bahkan sakit, makan atau tidur dengan teruk untuk mengutamakan aktiviti kerja, pastinya anda adalah seorang kerja gila .

 

Istilah ini mentakrifkan orang yang merasakan a momentum tidak terkawal untuk bekerja sentiasa. Mereka dapat diatasi 50 jam kerja mingguan Dedikasi begitu banyak bukan sahaja menjejaskan yang kesihatan , tetapi juga hubungan peribadi.

Di samping itu, penggunaan teknologi maklumat dan komunikasi memudahkan anda bekerja pada bila-bila masa dan di mana-mana tempat, sedemikian rupa sehingga pekerja boleh boleh didapati sepanjang masa dan tetap berhubung dengan aktiviti kerja.

 

30% orang di dunia adalah workaholics

Pekerja yang dipanggil mempunyai tenaga yang hebat dan menggunakannya berdaya saing buruh, jadi mereka menunjukkan prestasi di atas yang diharapkan. Kerana ini mereka memerlukan kawalan terhadap persekitaran kerja mereka, mereka merasa sukar untuk bekerja mewakilkan dan yang komunikasi interpersonal terjejas oleh keperluan untuk melakukan sesuatu pada kadar tertentu.

Walaupun tidak ada angka yang tepat, dianggarkan lebih daripada 30% daripada penduduk yang bekerja di dunia membentangkan ini masalah . The buruh Mereka biasanya antara 30 dan 48 tahun dan kadang-kadang mereka adalah individu yang telah mencapai kedudukan tanggungjawab di syarikat-syarikat yang bekerja atau melakukan aktiviti yang kompleks.

Hanya di negara kita yang dianggap demikian 45% daripada profesional menderita ketagihan kepada kerja . Doktor Erika Villavicencio Ayub , penyelidik dan profesor Psikologi Pekerjaan Sekolah Psikologi UNAM , menerangkan beberapa faktor yang melepaskannya.

 

Ia bukan sekadar faktor ekonomi yang menyebabkan orang ramai bekerja dengan berlebihan. Sebahagian baik kepuasan kerja mungkin berasal dari keperluan perasaan berguna, produktif , diakui , dengan kuasa , kapasiti, kebebasan, kawalan dan kejayaan, menunggu kelulusan atau pengiktirafan daripada atasan anda. Kadang-kadang, ia adalah satu-satunya cara yang individu tahu untuk memuaskan keperluan afektif ".

Malangnya, ia boleh mencapai tahap ketagihan dan merit rawatan profesional Adakah anda menganggap diri anda sebagai seorang kerja gila ?

Adakah anda berminat dengan topik yang berkaitan dengan tingkah laku manusia? Pergi ke Festival Sains dan Kemanusiaan, di esplanade UNIVERSUM, Muzium Sains UNAM. 17 dan 18 Oktober Semak program aktiviti. //www.dgdc.unam.mx/lafiesta/