Prostheses untuk menghilangkan gegaran dalam badan
Mac 2024
Menurut Mark Waldman dan Andrew Newberg, pakar psikiatri dan penyelidik dari universiti California dan Thomas Jefferson , mereka memberi jaminan bahawa kuasa kata secara langsung mempengaruhi otak. Oleh itu, melalui mereka kita boleh mencapai semua objektif kita.
Para penyelidik menunjukkan bahawa apabila seseorang mendengar perkataan "tidak", otak mereka mengeluarkan kortisol, hormon tekanan yang bertanggungjawab untuk meletakkan individu itu berjaga-jaga, mengurangkan fungsi logiknya dan menjadikannya prasangka di hadapan orang lain.
Sementara itu, apabila perkataan "ya" didengar, ia menghasilkan pembebasan dopamin, yang mengawal mekanisme ganjaran otak, meninggalkan rasa kesejahteraan dan keterbukaan dalam komunikasi.
Ini mengesahkan kekuatan kata-kata dan kepentingan mereka di tempat kerja. Dalam maklumat yang diterbitkan oleh Forbes , Darlene Price , pengarang buku "Baiklah! Persembahan dan perbualan yang mendapat keputusan " dia memberi jaminan bahawa ini adalah kunci kepada komunikasi yang persuasif.
Bagi pengarang, pemimpin menggunakan bahasa untuk mempengaruhi minda seseorang untuk mencapai hasil tertentu. Untuk mencapai ini, anda hanya perlu memilih kata-kata atau frasa yang mendorong orang lain dan mengelakkan mereka yang meletakkan imej profesional anda berisiko, seperti yang berikut:
"Bukan masalah saya" , "Bukan kerja saya" o "Mereka tidak membayar saya cukup untuk aktiviti ini" . Dengan kata-kata ini anda menunjukkan sikap yang riang, individu dan mementingkan diri sendiri yang menghadkan promosi profesional dengan cepat.
"Kerja saya buruk" , "Saya tidak suka syarikat ini" o "Ia sangat longgar" . Kata-kata yang membayangkan penghinaan mendedahkan ketidakupayaan dan kekurangan kepimpinan. Elakkan pertimbangan yang menyakitkan dan terangkan ketidaksepakatan anda dengan bijak, pertimbangan dan berkecuali.
"Itu mustahil atau tiada apa yang perlu dilakukan" . Dengan kata-kata ini anda menyampaikan sikap pesimis dan perspektif pasif dan harapan.
"Tidakkah anda fikir?" o "Okay?" . Dengan jenis bahasa ini, anda hanya perlu memenuhi keperluan anda untuk kelulusan. Elakkan mereka jika anda ingin menunjukkan keyakinan dan keselamatan dalam apa yang anda katakan.
Adalah penting untuk menggunakan bahasa yang memikat, memotivasi dan memberi inspirasi dengan kejelasan, keyakinan dan kredibiliti. Ingatlah bahawa pekerja yang baik harus sentiasa berada di barisan hadapan, selain menjadi kompetitif dan menguntungkan. Tunjukkan sikap positif dan menjadi pemimpin!